✓Duurzame contracten
Veilige en transparante contracten moeten de norm worden aan onze universiteit. Financieringsregelingen maken veel projecten tijdelijk, maar onzekere contracten moeten te allen tijde worden vermeden.

✓Contracten onbepaalde duur
In plaats van de mogelijkheden en perspectieven van werknemers te beperken, moet de universiteit belemmeringen voor duurzame en zekere carrièrepaden wegnemen.

✓Sociaal passief
KU Leuven kan en moet de last dragen van het sociaal passief van ons ATP- en OZK-personeel.

✓Doctoraatscontracten
Een doctoraatstraject duurt 4 jaar en bursalen zouden een contract van 1+3 jaar moeten krijgen. Afgezien van enkele uitzonderingen vanwege onvoldoende middelen, zouden promovendi automatisch een veilig en transparant contract moeten krijgen.

✓Poetspersoneel
Er moet een einde komen aan de bezuinigingen op schoonmaak en onze schoonmakers verdienen betere en zekerdere contracten. We kunnen het schoonmaakpersoneel insourcen of garanderen dat ze hun werk kunnen doen via eerlijkere contracten met de externe schoonmaakbedrijven.